همسان‌سازی حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵ دوباره کلید خورد | افزایش حقوق و کرامت بازنشستگان تضمین شد
خبر خوش برای بازنشستگان: دولت بار دیگر طرح همسان‌سازی حقوق را در سال ۱۴۰۵ اجرایی می‌کند تا حقوق این قشر افزایش یابد و مشکلات مالی آن‌ها کاهش پیدا کند. اجرای این طرح، نوید ثبات و کرامت برای بازنشستگان را به همراه دارد.
مسعود پزشکیان در جریان سفر خود به کردستان در پاسخ به سوال خبرنگاران درباره وضعیت حقوق بازنشستگان اعلام کرد:
«طرح همسان‌سازی حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵ مجدداً اجرا می‌شود. با اجرای این طرح، حقوق بازنشستگان افزایش خواهد یافت و دولت بر حفظ کرامت و شأن این قشر تأکید دارد.»
وی افزود که هدف از این اقدام، افزایش حقوق بازنشستگان و کاهش مشکلات مالی آنان است.
رئیس‌جمهور نیز که در سفر به کردستان حضور داشت، خبر از اجرای مجدد همسان‌سازی حقوق در سال آینده داد و خاطرنشان کرد:
«هدف از این طرح، تضمین عدالت مالی و رفاه بازنشستگان است و پرداخت مابه‌التفاوت حقوق مطابق قانون برنامه هفتم توسعه باید بدون تأخیر انجام شود.»
جزئیات قانون و روند همسان‌سازی
پزشکیان توضیح داد که بر اساس قانون برنامه هفتم توسعه:
-
در سال اول اجرای برنامه، حقوق بازنشستگان ۴۰ درصد حقوق شاغل هم‌تراز افزایش می‌یابد.
-
این روند در سال‌های بعد ادامه خواهد داشت تا در سال سوم حقوق بازنشستگان به ۹۰ درصد حقوق شاغلان برسد.
این اقدام به بازنشستگان امکان می‌دهد برنامه‌ریزی مالی دقیق‌تری داشته باشند و از افزایش ناگهانی هزینه‌ها مصون بمانند.
اهمیت و تاثیر اجتماعی
اجرای مجدد همسان‌سازی حقوق نشان‌دهنده توجه دولت به کرامت و جایگاه بازنشستگان است و می‌تواند فشار اقتصادی بر خانواده‌ها را کاهش دهد. همچنین این برنامه به شفافیت و عدالت در پرداخت حقوق کمک می‌کند و مانع نارضایتی و شکاف مالی بین بازنشستگان و شاغلان خواهد شد.
