واریزی ویژه در راه بازنشستگان | افزایش ۶۰ درصدی مستمری‌ها و بسته جدید حمایتی رسماً تأیید شد
اقدامات تازه صندوق‌های بازنشستگی صنعت نفت در دولت چهاردهم، از افزایش چشمگیر پرداخت‌ها تا تسهیلات سنگین ۱۵۰ و ۳۰۰ میلیونی، امید تازه‌ای در میان بازنشستگان ایجاد کرده است؛ تحولاتی که بنا بر اعلام رسمی مسئولان، نتیجه رویکرد جدید وزارت نفت در حمایت از معیشت این قشر است.
رئیس هیئت‌رئیسه صندوق‌های بازنشستگی صنعت نفت با اشاره به تغییرات اساسی در شیوه خدمات‌رسانی به بازنشستگان اعلام کرد که طی هشت ماه نخست امسال، مجموع پرداختی‌ها در بخش مستمری، مزایای ثابت و هزینه‌های درمان بیش از ۶۰ درصد نسبت به سال گذشته رشد داشته است. او تأکید کرد این افزایش نتیجه مجموعه اقداماتی است که همزمان با آغاز به کار دولت چهاردهم در دستور کار قرار گرفته است.
بازنشستگان نفت؛ مطالبات انباشته و انتظارات فراموش‌شده
در سال‌های اخیر موضوعاتی مانند همسان‌سازی حقوق، بازگشت مالیات‌های اضافی، بن‌کارت رفاهی، اجرای تعهدات کارفرمایی و پوشش درمانی به دغدغه ثابت بازنشستگان نفت تبدیل شده بود. محدودیت‌های اقتصادی نیز این مطالبات را جدی‌تر کرده بود. با شروع فعالیت وزیر جدید نفت، مجموعه‌ای از برنامه‌های اصلاحی برای جبران عقب‌ماندگی‌ها آغاز شد و بنا بر گفته مسئولان، این سیاست‌ها در چارچوب قانون و با همراهی چهار شرکت اصلی و صندوق دنبال شده است.
صندوق بازنشستگی صنعت نفت اعلام کرده است رفع مشکلات این قشر ــ که سال‌ها بار توسعه انرژی در کشور را بر دوش داشته‌اند ــ نیازمند تصمیم‌های بلندمدت و جامع است؛ از همین رو رویکرد جدید، استفاده همزمان از ظرفیت‌های قانونی و منابع مکمل خارج از صندوق را شامل می‌شود.
تشریح سیاست‌های جدید در گفت‌وگو با رئیس هیئت‌رئیسه صندوق
در گفت‌وگویی تفصیلی، حسین حسین‌زاده با تأکید بر اهمیت رسیدگی دقیق‌تر به دغدغه‌های بازنشستگان نفت گفت:
«فرصتی ایجاد شده تا مطالبات بازنشستگان با رویکردی جامع در رسانه تخصصی صنعت نفت تشریح شود. این مطالبات در حوزه‌های مختلف قابل تقسیم و پیگیری هستند.»
او در ادامه با قدردانی از وزیر نفت گفت:
«کاهش فرانشیز درمان، ارائه بن‌کارت، اجرای متناسب‌سازی، بازگشت مالیات‌ها و افزایش سقف وام‌ها با حمایت مهندس پاک‌نژاد محقق شد.»
سه بخش اصلی مطالبات بازنشستگان
حسین‌زاده با توضیح ساختار مطالبات، آن‌ها را در سه محور تقسیم کرد:
-
مسائلی که مستقیماً در حوزه تعهدات قانونی صندوق است.
-
مطالباتی با ماهیت کارفرمایی که صندوق قبلاً بابت آن کسور دریافت نکرده و اکنون با همراهی کارفرمایان پیگیری می‌شود.
-
تعهدات شرکت‌های واگذارشده که نیازمند اصلاح قانون بوده و در مجلس در حال بررسی است.
او افزود اجرای متناسب‌سازی امسال طبق قانون مجلس انجام و در شهریور ۹ هزار میلیارد تومان همراه مستمری به حساب بازنشستگان واریز شده است.
افزایش وام‌ها، کاهش فرانشیز درمان و بسته‌های رفاهی جدید
از جمله اقدام‌های مهم اخیر:
-
افزایش مبلغ و پوشش بن‌کارت‌ها
-
کاهش فرانشیز درمان از ۱۰ درصد به ۵ درصد
-
آغاز بازگشت مبالغ اضافه فرانشیز
-
افزایش وام‌های هفت‌گانه قرض‌الحسنه تا ۱۰۰ درصد
-
راه‌اندازی تسهیلات خرید ۱۵۰ میلیون تومانی
-
فعال‌شدن وام ۳۰۰ میلیون تومانی برای بازنشستگان
-
تصویب بسته‌ها و پرداخت‌های مناسبتی ده‌گانه
-
بهبود سرانه نقدی همراه مستمری
-
پرداخت ۴۲ هزار فقره علی‌الحساب مستمری در مدت کوتاه
-
دو مرحله افزایش مستمری (قانون بودجه + اپریسال)
پاسخ صندوق به شرایط جنگی و بحران اقتصادی
حسین‌زاده به تأثیر مستقیم جنگ ۱۲ روزه رژیم صهیونیستی بر اقتصاد کشور اشاره کرد و افزود:
«برای تقویت تاب‌آوری معیشتی، ۱۵ هزار میلیارد تومان اعتبار با نرخ حدود ۴ درصد تأمین کردیم که نتیجه آن، اختصاص وام ۱۵۰ میلیون تومانی بود.»
او اضافه کرد ثبت‌نام این تسهیلات از طریق سامانه "سما" انجام می‌شود و روند دریافت تسهیلات عمداً ساده طراحی شده است.
وام ۳۰۰ میلیونی؛ مرحله نخست آغاز شد
این وام ابتدا فقط برای کارکنان بود اما اکنون با حمایت وزیر نفت، بازنشستگان نیز مشمول آن شده‌اند.
در مرحله اول، ۱۰ هزار بازنشسته با حداقل دریافتی در اولویت قرار دارند.
برنامه‌های مسکن، درمان و رفاه
صندوق در حوزه تأمین مسکن از طریق مذاکره با انبوه‌سازان، ستاد اجرایی فرمان امام، بنیاد مسکن، آستان قدس و وزارت راه در حال فعال‌سازی طرح‌های مشارکتی است. تفاهم‌نامه‌های مهمی نیز امضا شده تا مشکل مسکن بازنشستگان کاهش یابد.
در زمینه درمان، علاوه بر کاهش فرانشیز، فرآیند بازپرداخت هزینه‌ها سریع‌تر شده و زمان انتظار در بسیاری مناطق کاهش یافته است.
پشت‌صحنه خدمات؛ سرمایه‌گذاری‌های جدید برای پایدارسازی منابع
صندوق اعلام کرد که ارائه خدمات بدون تقویت زیرساخت سرمایه‌گذاری دوام نخواهد داشت.
به همین دلیل:
-
پروژه‌های نیمه‌تمام در حوزه نفت، گاز و پتروشیمی در اولویت تکمیل قرار گرفته‌اند.
-
ساختار سرمایه‌گذاری چابک شده است.
-
مسیر حرکت از بنگاه‌داری به سمت سهامداری طبق برنامه هفتم توسعه اجرا می‌شود.
-
قراردادهای خارجی جدید در حال مذاکره و جذب سرمایه هستند.
صندوق نفت اکنون یکی از باثبات‌ترین صندوق‌های کشور معرفی شده است.
پروژه‌های بزرگ در دست اجرا
طرح‌هایی نظیر:
-
جمع‌آوری گازهای مشعل
-
پتروپالایش کنگان
-
پتروشیمی دهلران
-
پروژه‌های آلایش مهستان و سروش
-
ان‌جی‌ال ۳۱۰۰
-
توسعه نفت سپاهان
-
تولید روغن‌های گرید بالا
به گفته رئیس هیئت‌رئیسه، تا پایان سال آینده اوج بهره‌برداری این پروژه‌ها خواهد بود.
چالش‌های انرژی و لزوم اصلاح ساختار
حسین‌زاده با تأکید بر ضرورت کاهش شدت مصرف انرژی گفت:
«حدود ۶۵ درصد اتلاف انرژی در کشور وجود دارد؛ ۴۵ درصد در نیرو و ۱۵ درصد در نفت.»
راهکارهای پیشنهادی شامل:
-
افزایش تولید همزمان با کاهش مصرف
-
تشکیل سازمان بهینه‌سازی انرژی ذیل معاونت ریاست‌جمهوری
-
تنوع‌بخشی به سبد انرژی کشور
جمع‌بندی
این گزارش تصویری جامع از وضعیت بازنشستگان صنعت نفت و اقدام‌های انجام‌شده برای تقویت معیشت آنان ارائه می‌دهد؛ اقدام‌هایی که از افزایش مستمری و وام‌های کم‌بهره تا توسعه پروژه‌های بزرگ انرژی، همگی با هدف ایجاد زیرساخت پایدار برای آینده این صندوق طراحی شده است.
