کدخبر: ۱۷۷۹۴
تاریخ خبر:

تغییرات جنجالی در نرخ حق بیمه تامین اجتماعی سال ۱۴۰۴؛ کارمندان و کارگران بخوانند!

سازمان تامین اجتماعی نرخ جدید حق بیمه سال جاری را منتشر کرد؛ این ارقام بسته به وضعیت خانوادگی و سابقه بیمه افراد تفاوت چشمگیری دارد که می‌تواند تاثیر مستقیم روی هزینه‌های ماهانه کارگران و کارفرمایان بگذارد.

تغییرات جنجالی در نرخ حق بیمه تامین اجتماعی سال ۱۴۰۴؛ کارمندان و کارگران بخوانند!

طبق جدول اعلامی، کارگران مجرد بدون سابقه بیمه با حداقل حقوق پایه ۱۳ میلیون و ۴۹۹ هزار و ۶۸۰ تومان روبرو هستند که سهم حق بیمه پرداختی آنها ۹۴۳ هزار و ۳۶۷ تومان است. سهم کارفرما نیز برای این گروه، بیش از ۳ میلیون تومان برآورد شده است.

برای کارگران مجردی که حداقل یک سال سابقه بیمه دارند، حداقل حقوق به ۱۳ میلیون و ۷۷۹ هزار و ۶۸۰ تومان افزایش یافته و حق بیمه کارگر نیز به ۹۶۴ هزار و ۱۰۷ تومان رسیده است.


شرایط خانوادگی و سابقه بیمه؛ متغیرهای تعیین‌کننده حق بیمه

حق بیمه افراد متأهل نیز با توجه به داشتن فرزند و سابقه بیمه متفاوت است. بیشترین رقم حق بیمه مربوط به کارگری است که متأهل، دارای یک فرزند و حداقل یک سال سابقه بیمه باشد. برای این گروه، حداقل حقوق به ۱۵ میلیون و ۸۱۲ هزار و ۶۴۸ تومان می‌رسد و سهم بیمه کارگر ۹۹۹ هزار و ۱۰۷ تومان، سهم کارفرما نیز حدود ۳ میلیون و ۸۷۲ هزار تومان تعیین شده است.


جدول حق بیمه سال ۱۴۰۴ (تومان)

وضعیت کارگر حداقل حقوق پایه سهم حق بیمه کارگر سهم حق بیمه کارفرما
مجرد بدون سابقه بیمه ۱۳,۴۹۹,۶۸۰ ۹۴۳,۳۶۷ ۳,۱۰۶,۳۱۳
مجرد با حداقل یک سال سابقه ۱۳,۷۷۹,۶۸۰ ۹۶۴,۱۰۷ ۳,۱۶۷,۸۶۲
متأهل بدون فرزند و بدون سابقه ۱۳,۹۹۹,۶۸۰ ۹۷۹,۳۶۷ ۳,۲۱۹,۳۱۳
متأهل با یک فرزند و بدون سابقه ۱۵,۵۳۰,۶۴۸ ۹۷۹,۳۶۷ ۳,۷۳۶,۲۸۱
متأهل بدون فرزند و با یک سال سابقه ۱۴,۲۷۹,۶۸۰ ۹۹۹,۱۰۷ ۳,۲۸۷,۸۷۳
متأهل با یک فرزند و یک سال سابقه ۱۵,۸۱۲,۶۴۸ ۹۹۹,۱۰۷ ۳,۸۷۲,۸۷۳
 

نکات کلیدی درباره حق بیمه تامین اجتماعی

  • حق بیمه شامل سه بخش سهم کارگر، سهم کارفرما و سهم دولت (در موارد حمایتی و خاص) است که جدول فوق تنها سهم کارگر و کارفرما را نشان می‌دهد. سهم دولت به صورت جداگانه و در شرایط خاص محاسبه می‌شود.

  • ارقام بالا مربوط به حداقل حقوق مصوب ۱۴۰۴ است و اگر حقوق پرداختی بیشتر باشد، حق بیمه نیز به صورت متناسب افزایش خواهد یافت.

  • پرداخت به موقع حق بیمه برای حفظ پوشش بیمه‌ای و بهره‌مندی از خدمات تامین اجتماعی حیاتی است.

  • شرایط خانوادگی و سابقه بیمه به شدت روی میزان حداقل حقوق و در نتیجه حق بیمه موثر هستند؛ سیاستی که هدف آن حمایت بهتر از کارگران متأهل و دارای فرزند است.

  • نسبت به سال‌های گذشته، نرخ حق بیمه افزایش یافته که این موضوع به طور مستقیم تحت تاثیر رشد حداقل دستمزد و توجه به شرایط خانوادگی بوده است.

copied
ارسال نظر
 
  • پربیننده‌ترین‌ها

  • پربحث‌ترین‌ها

وب گردی

    ×

    برای حمایت از ما لطفا روی تبلیغات مورد علاقه کلیک کنید.